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Sofía Stamateas: Reflexiones sobre Comunicación, Liderazgo y el valor del ocio

5 mayo, 2025
Tiempo de Lectura: 5 minutos
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Sofía Stamateas: Reflexiones sobre Comunicación, Liderazgo y el valor del ocio
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Sofía Stamateas, Magister en Comunicación, Licenciada en Relaciones Públicas y autora del libro “Entender para Ganar”, quien comparte sus reflexiones con el periodista Miguel Abalsamo, destacando sus perspectivas sobre la comunicación asertiva, el trabajo en equipo y la importancia de detenerse en un mundo acelerado.

Desde el inicio, Sofía lanza una provocadora reflexión sobre el sistema educativo: “El sistema de educación ha fracasado por completo”. Con humor, critica un modelo que premia la respuesta individual en lugar de fomentar la colaboración y la sabiduría de la pregunta. “En la vida nada vas a hacer solo”, sentencia, resaltando el rol fundamental del apoyo y la confianza de otros en nuestros logros. “Sos inteligente por la respuesta que das, pero sos sabio por las preguntas que haces”, añade, especialmente relevante en un contexto argentino en constante cambio.

La conversación fluye hacia el trabajo en equipo, donde Sofía, a pesar de reconocer la inteligencia individual, enfatiza el poder de los vínculos y la ayuda mutua. “Contacto mata currículum”, afirma, subrayando que los mayores logros suelen estar apalancados por la colaboración. De allí se desprende una de sus frases impactantes, compartida en redes: “Muchos buscan gente correcta en lugar de ser la gente correcta”. Una invitación a la introspección y a convertirse en el tipo de persona que uno espera encontrar en los demás. “Encárgate de ser esa persona que querés que alguien sea con vos”, aconseja, sembrando la semilla de la reciprocidad.

La calidez y la humanidad de Sofía al comunicar sus conocimientos son palpables. Su enfoque trasciende la mera teoría, promoviendo un “buen vivir” que integra el ser en la práctica profesional. Ante la pregunta sobre el origen de sus reflexiones, Sofía comparte su experiencia en diversos roles laborales, donde comprendió que la autenticidad y el bienestar personal son claves para el éxito sostenible. “Si sos como todos, no sos como nadie”, afirma, destacando que el valor agregado de un profesional reside en el “cómo” se hacen las cosas.

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Un concepto central en su filosofía es la tríada “Parar, Pensar y Proceder” (PPP), contraria a la “prisa que mata valores”. En un mundo donde la inmediatez parece dominar, Sofía aboga por la pausa consciente antes de la acción. “Las respuestas controladas casi siempre son las correctas”, asegura, aconsejando tomarse el tiempo necesario para elaborar una respuesta reflexiva, especialmente en situaciones de tensión o alegría desbordante. “No hay que hacer promesas cuando estamos felices, y no hay que responder tampoco cuando estamos enojados”.

En medio de la vorágine laboral, Sofía reivindica el valor del ocio. “A mí me encanta, mientras una persona más descansa, mejor trabaja”. El ocio permite al cerebro relajarse y aburrirse, preparándolo para volver al trabajo con renovadas energías. La clave, según Sofía, reside en la “autorregulación”, escuchando las señales del cuerpo para encontrar el equilibrio entre el estrés y la relajación, como las cuerdas de un violín que deben estar tensas pero no rotas.

Sus reflexiones cotidianas y las enseñanzas de sus clientes son fuentes constantes de inspiración para sus mensajes en redes sociales. En cuanto a sus libros, Sofía busca conectar con el lector desde la experiencia personal, confiando en que la autenticidad resonará a su debido tiempo.

Finalmente, Sofía comparte la alegría de la presentación de su tercer libro, “Entender para Ganar”, en la Feria del Libro. Una obra que invita al diálogo y a la búsqueda de puntos en común, incluso en la diversidad de perspectivas. “Aunque estemos en veredas diametralmente opuestas con el otro, que sepamos que en el café de por medio podemos llegar a ver un mismo cartel, podemos llegar a tener un mismo norte”.

La charla con Sofía se convierte en una pausa reflexiva en medio de la actividad. Sus palabras invitan a detenerse, a escuchar con atención, a pensar antes de actuar y a reconocer el valor del descanso en la construcción de un liderazgo más humano y una comunicación más efectiva.

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